IC/CCU verpleegkundige combinatiefunctie

Heb jij al een IC- of CCU-specialisatie en wil je je verder ontwikkelen tot een combinatieverpleegkundige op beide afdelingen? Of ben je al gespecialiseerd in beide? Wij bieden een unieke functie en zorgen voor een passend traject.

Dit ga je doen

Als IC/CCU-verpleegkundige werk je op twee specialistische afdelingen die elkaar versterken: de Intensive Care en de Cardiac Care Unit. In deze combinatiefunctie heb je een afwisselende rol waarin je te maken krijgt met acute zorg, intensieve bewaking en uiteenlopende medische situaties.

Heb je al een diploma als IC- of CCU-verpleegkundige, maar nog niet beide specialisaties? Dan start je met een verkort opleidingstraject voor de tweede aantekening. Afhankelijk van je achtergrond en ervaring bieden we een leertraject met ruimte voor theorie, praktijk en goede begeleiding. Zo groei je toe naar een volwaardige combinatiefunctie.

Hier kom je te werken

Je maakt deel uit van twee warme en betrokken teams, waarin samenwerking, ontwikkeling en open communicatie centraal staan. Je werkt op onze locatie in Utrecht, binnen twee goed georganiseerde afdelingen: de IC met 12 bedden en een team van zo’n 50 collega’s, en de CCU/EHH, een moderne en recent vernieuwde afdeling met ongeveer 15 bedden.

We bieden een actieve leeromgeving met klinische lessen, scenariotrainingen (SOP-trainingen en ALS), innovatieprojecten en volop ruimte voor jouw professionele groei. Heb je interesse in verdere specialisaties, zoals ventilation practitioner of circulation practitioner, dan ondersteunen we dat met begeleiding en ontwikkelmogelijkheden.

Het Diakonessenhuis staat bekend om de persoonlijke sfeer, korte lijnen en aandacht voor jou als professional. We zijn ambitieus, maar verliezen het menselijke aspect nooit uit het oog.

Dit breng je mee

• Je bent gediplomeerd IC- of CCU-verpleegkundige (BIG-geregistreerd), en gemotiveerd om de tweede specialisatie te volgen of hebt beide specialisaties al behaald.
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende patiëntengroepen en klinische situaties.
• Je bent stressbestendig, werkt nauwkeurig en weet goed prioriteiten te stellen.
• Je bent leergierig en staat open voor feedback, intervisie en vakinhoudelijke verdieping.
• Je vindt het vanzelfsprekend om samen te werken in een multidisciplinair team en een actieve bijdrage te leveren aan de kwaliteit van zorg.
• Je staat stevig in je schoenen, maar weet ook hulp te vragen waar nodig.

Dit krijg je ervoor terug

• Een salaris van € 3.751,- tot € 5.289,- bruto per maand (FWG 55) bij 36 uur per week. Goed om te weten: in februari 2026 komt er 2% bij door onze nieuwe cao. En in augustus nog eens 2%. Mooi vooruitzicht!
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 750,- per jaar.
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
• Een reiskostenvergoeding volgens de cao Ziekenhuizen. Reis je met het ov en woon je minimaal 10 kilometer van het werk? Dan vergoeden we je ov-kosten volledig.
• Een aantrekkelijke fietsregeling om voordelig een nieuwe fiets te kopen.
• Activiteiten en borrels met collega’s, georganiseerd door JongDiak en onze personeelsvereniging.
• Maak gebruik van online yogalessen en jaarlijkse mindfulness training.
• Jezelf blijven ontwikkelen met trainingen via onbeperkte toegang tot GoodHabitz.

Meer weten over deze vacature?

Benieuwd hoe het écht is om op onze IC en CCU te werken? Kom gerust langs voor een kop koffie en een goed gesprek met een van onze collega’s. Geen verplichtingen, gewoon een eerlijk kijkje achter de schermen.

Neem dan contact op met Marjolein Geertsema-Mul (teammanager IC) via mgeertsema@diakhuis.nl of bel contactinformatie , of met Marijke van der Velde (teammanager EHH/CCU/HCK) via mvdvelde@diakhuis.nl of bel contactinformatie .

Let op: voordat je bij ons in dienst komt, vragen we om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en twee referenties.